■ 모집시기 및 전형 방법
(공통)
1.
2015년
3월
10일(화)
~ 3월
24일
(화) 오후
3시 마감
2. 서류 전형 > 인적성검사
> 면접전형
> 신체검사(신입) 후 최종 합격
3. 접수방법
: 당사 채용홈페이지를 통해 온라인 접수
(recruit.hyundai-autoever.com)
* 신입/인턴 채용 공고 확인 후 지원, 중복지원 불가
■ 모집 부문
1. 신입:
IT부문
(전공무관), IT영업
(전공무관), 경영지원(관련부문 전공자 우대)
2. 인턴:
IT부문
(전공무관), 경영지원(관련부문 전공자 우대)
일시:
2015년 3월 13일(금) ~
14일(토)
2일간
장소: 서울대학교 관악캠퍼스 301동 203호 (오시는길)
행사 홈페이지: http://nacsi.kr/tutorial
프로그램
1일차(13일, 금) – 인간-로봇 상호작용 기술
·
9:30 – 10:00 등록
· 10:00 – 12:00 인간–로봇 상호작용을 위한
휴먼인식 기술 (Perception for Human-Robot Interaction)
/ 최종석 책임 (KIST)
· 12:00 – 13:00 점심시간
· 13:00 – 15:00 Skill Learning and Its Application to A
Robotic Daily Life Manipulation Task
/ 서일홍 교수, 이상형 교수 (한양대학교)
· 15:00 – 17:00 인간–로봇 감정
상호작용 (Affective Human-Robot Interaction)
/ 권동수 교수 (KAIST)
2일차 (14일,토) – 고급 로봇인지 기술
·
9:30 – 10:00 등록
· 10:00 – 12:00 로봇, 지능 그리고 모듈
표준 / 박홍성 교수 (강원대학교)
· 12:00 – 13:00 점심시간
· 13:00 – 15:00 Perception-action cycle
learning for human robot interaction
/ 이민호 교수 (경북대학교)
· 15:00 – 17:00 Perception technologies of
robotic car (driverless car)
/ 홍영진 센터장 (한국로봇융합
연구원 인지로봇센터)
등록비 (결제바로가기)
· 무료등록 –
(사)한국인지과학협회 회원사 (2명까지)
· 사전등록(3/10(화)
17시까지)
– 개인 30만원 / 단체 100만원 (5명까지)
· 일반등록(3/10(화)
17시이후)
– 개인 40만원 (단체 할인 없음)
등록방법
등록비를 납부하신 후, 참가신청서(Tutorial_register 파일 참조)를 작성하셔서 이메일(event.nacsi@gmail.com)로 보내주시기 바랍니다.
1. 프로그램 내용
내 손으로 직접 기획하고 실행하는 차별화된 CSR 미션 활동
연구 주제 기획안 도출 및 아이디어 의견 개진
2. 지원 자격
CSR에 관심과 열정이 많은 재(휴)학생 누구나 지원
3. 지원 방법
– 1차 서류 전형
러브지니2기 공식 블로그
http://lovegenie.co.kr/220267414426 에서 지원서 다운,
작성 후 이메일 제출 (lovegenie14@naver.com)
– 지원기간 2015년 2월 9일 (월) ~ 3월 8일 (일) 까지
– 2차 면접 전형
2015년 3월 20일 (금)
– 1차 합격자 발표: 2015년 3월 13일 (금)
최종 합격자 발표: 2015년 3월 24일 (화)
4. 모집 인원 : 총 30명
5. 기타사항
– 특별 혜택: LG전자 CSR실무자 교육 및 멘토링
친환경사회적기업 방문 및 대표와의 만남
사업장 방문, 신제품 체험, LG트윈스 야구관람등 다양한 참여 기회 제공
매월 활동비 지급 및 최우수활동팀 시상
6. 문의처
LG전자 대학생 CSR 서포터즈 러브지니2기 공식 블로그
1. 모집분야
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조직 |
모집분야 |
상세내용 |
전공 |
근무지 |
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LG전자 어플라이언스연구소 |
R&D |
아래 내용 참조 |
전기/전자공학계열 석사 이상 |
서울 금천구 |
2. 지원 자격 및 절차
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전공분야 |
전기/전자공학계열 (전기공학, 전자공학 등) 1) Power Electronics (전력전자) 분야 2) Inverter/Converter 회로설계 (OrCad, PSPICE, Psim, Micom 등) |
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지원자격 |
관련분야 석사이상 (00명) 1) 졸업예정자 (‘15.08) 2) 旣 졸업자 (관련분야 경력자 우대) 3) ’15년 상반기내 입사가능자 우대 |
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담당업무 |
Home Appliance (가전제품) 분야 연구개발 – 가전제품 및 핵심부품 설계, 개발 – 인버터 회로 및 Micom 설계 – IH 및 무선전력전송 시스템 개발 |
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근무처 |
LG전자 어플라이언스연구소 서울연구실 (서울시 금천구 가산동) |
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전형절차 |
서류전형 → 1차면접 → 2차면접 → 건강검진 → 최종전형 |
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원서접수 |
– 제출서류 : 이력서, 자기소개서, 연구내용요약서 (석사/박사 논문)
– 접수방법 : E-mail (jk.yang@lge.com) – 접수기간 : 03/20~채용시까지 – 모든 서류는 자유형식으로 작성하고 파일로 제출 – 기타서류 (졸업증명서, 성적증명서 등) 추후 제출 가능 |
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기타사항 |
1) 입사지원서 내용에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소됩니다. 2) 문의처 : LG전자 어플라이언스연구소 서울연구실 010-2311-9341, jk.yang@lge.com 010-3948-4452, sunghun.sim@lge.com |
1. 채용 설명회 (전공 맞춤형)
1) 일시 : ‘15년 3월 18일(수) 17:00~18:00
2) 장소 : LG연구동 102호
3) 대상 : 학부 4학년 1, 2학기생, 대학원생
– 학부 또는 대학원 졸업 후 취업 희망자 (특별 채용프로그램 안내 예정)
– 학부 졸업 후 대학원 진학예정(희망)자 (학/석 연계 및 석박통합 산학장학 제도 설명예정)
설명회 주요 프로그램
– 선배사원 맞춤형 직무 및 커리어 상담 (학과 선배사원 직접 참석)
– LG전자에서 전기전자학과 출신의 비젼
– 산학장학제도 설명 (학/석연계 및 석박통합 진학예정자)
– LG전자 소개 (LG전자의 비젼)
– 기타 : 특별채용 프로세스, FAQ등
참석자 특전
– 특별채용을 위한 개인별 ID 및 PW 발급
*온라인 입사지원서 제출시 1차서류전형 면제(인적성검사 바로 진행)
– 소정의 기념품 또는 다과 제공
– LG전자내 관심연구소, 직무에 대한 모교 선배사원 간담회
2. 상담부스 운영 안내
1) 일정
– 3/18(수), am 10:00~17:00, LG연구동 1층 휴게실
■ 모집개요 : 2015 상반기 CJ그룹 신입사원 모집
■ 모집일정 : 2015.3.13.(금)~3.24(화) 18시
■ 지원방법 : CJ 채용 홈페이지 Recruit.cj.net에서 온라인 접수
■ 문 의 처 : CJ인재개발위원회
*(이메일) applycj@cj.net
*(블로그) blog.cj.net / (페이스북) facebook.com/cjrecruiting
(트위터) twitter.com/cjrecruiting
▣ Title :S tartup Now and Future
▣ Speaker
: Duk-Hwan Oh (Global Start-up Centre)
▣ Date
& Time : Friday, March 13 (2:00 ~ 3:30pm)
▣ Place
: LG Research Building, Room #101
▣ Host
: Prof. Se-young Oh(T.2214)
▣ Abstract
한국을 포함한 전
세계 창업현황을
해외전문기관 자료 및 본인의 경험을 기반으로 분석한 후,우리의
당면한 문제를 짚어보고 향후 발전방향을 제시하고자 함.
■ 모집시기 및 전형방법
1. 2015년 3월 16일(월) ~ 3월 23일(월)
2. 서류 전형 > 인적성검사 > 1차 면접 > 2차 면접
3. 접수방법 : 당사 채용홈페이지를 통한 인터넷 접수만 가능 (http://company.golfzon.com)
4. 문의 : 이메일(welcome@golfzon.com) 또는 당사 채용 페이스북(http://www.facebook.com/golfzonrecruit)
■ 모집 부문
1. R&D부문 : 컨버전스개발*, 프로그래밍, UX/UI, IT정보보호
2. Business부문 : 상품/서비스 기획, 사업기획*, 해외영업, 광고사업
3. Infra부문 : 지식재산권, 재무회계, 마케팅, 리서치, 구매*
– 서울 근무(단, *표 직무는 대전 근무 가능)
– 부문단위 채용 진행
■ 자격요건
– 전 모집부문 전공 불문
– 4년제 대학 기졸업자 및 2015년 8월 졸업예정자
– 군필 또는 군 면제자
– 해외여행에 결격사유가 없는 자
일시 : 3월 12일(목) am10시~pm5시
장소 : 서울 시내(대상자 개별 연락)
대상 : 건출/토목/기계/전기전자 전공, 학사 3~4학년, 석사 2학년 재학생
행사내용
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장소 |
시간 |
내용 |
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전시홀 |
10:00~17:00 |
채용상담 및 커리어상담 |
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아트홀 |
13:00~14:00 |
C&T Talk |
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14:00~15:00 |
채용설명회 |
[금성백조주택] 2015 하반기공개채용
● 채용부문
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모집분야 |
담당업무 |
인원 |
근무지 |
지원자격 및 우대사항 |
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건축 |
건축시공 |
00명 |
전국 |
필수자격 – 건축기사 자격증 보유자 – 건축학/건축공학 등 관련전공 우대사항 – 건설안전(산업)기사/산업안전(산업)기사 외 건설관련 자격증 보유자 – 건설현장 인턴근무 경험자 |
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전기 |
전기시공 |
0명 |
전국 |
필수자격 – 전기공사기사 자격증 보유자 – 전기/통신 외 관련전공 우대사항 – 소방(전기)설비기사 자격증 보유자 |
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설비 |
설비시공 |
0명 |
전국 |
필수자격 – 건축설비기사 자격증 보유자 – 설비/기계 외 관련전공 우대사항 – 소방(기계)설비기사 자격증 보유자 |
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안전 |
안전관리 |
0명 |
전국 |
필수자격 – 건설(산업)안전기사 자격증 보유자 – 안전공학 외 관련전공 우대사항 – 산업위생기사 자격증 보유자 |
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개발사업 |
분양관리, 개발 상품기획, 임대 |
0명 |
대전본사 |
우대사항 – 부동산 관련학과, 법학, 도시개발 및 상경계열 전공자 – 관련 자격증 보유자(공인중개사, 주택관리사 등) |
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설계 |
건축계획 건축디자인 |
0명 |
대전본사 |
우대사항 – 공동주택 설계경험자 – CAD 및 OA 활용 우수자 |
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경영기획 경영지원 |
인사총무, 재무 영업, 기획, 법무 |
0명 |
대전본사 |
우대사항 – 인문/상경/법정계열 전공 – 컴퓨터관련 자격증 소지자 |
● 공통사항
■ 어학성적우수자 우대 ■ 병역필 또는 면제자
■ 4년제 정규대학 기졸업자 및 2016년 2월 졸업예정자 ■ 해외여행시 결격사유가 없는 자
■ 전학년 성적 평점 3.0/4.5이상 ■ 국가보훈대상자는 법령에 의거하여 우대
■ 컴퓨터활용능력 우수자
● 전형절차
서류전형 → 인/적성검사 → 1차면접(실무진면접 / 집단토론) → 2차면접
● 지원서접수및일정
1) 접수방법 : 홈페이지지원(http://www.ksbj.co.kr)
2) 접수기간 : 2015.09.17. ~ 2015.10.04.
3) 각전형일정및합격자발표는개별안내
4) 제출서류 (면접전형시)
①최종학교졸업증명서, 성적증명서원본
②공인어학성적표원본(최근 2년이내) 및자격증사본(해당자에한함)
③취업보호대상자증명서(해당자에한함)
* 신입초임 : 3,500만원이상(현장기준, 성과급, 퇴직금별도)
* 입사지원서내용이사실과다를경우합격(입사)이취소됩니다.
* 회사관련자세한정보는회사홈페이지(www.ksbj.co.kr)를참조하시기바랍니다.
* 문의 : 인사총무팀 (전화번호 : 042-630-9475 // 메일 : recruit@ksbj.co.kr)